Metropolregion Hamburg

Facharbeitsgruppe: HAMBURG AVIATION WoMen

Hamburg Aviation WoMen ist die erste (und lange Zeit einzige) Facharbeitsgruppe von Hamburg Aviation. Hier engagieren sich Frauen und Männer, die in unterschiedlichen  Positionen in der Luftfahrtbranche tätig sind, ehrenamtlich für das Thema Vielfalt. Der Arbeitskreis hat sich zum Ziel gesetzt, für mehr Vielfalt in der Luftfahrtbranche zu sorgen und deren Vorteile aufzuzeigen. Insbesondere geht es darum, dass mehr Frauen in der Luftfahrt landen, namentlich weibliche Nachwuchsfachkräfte.

Sechs "Destinationen"

Hamburg Aviation WoMen richtet sich  thematisch an den sechs Handlungsfeldern von Hamburg Aviation aus: Forschung & Innovation, Fachkräftesicherung, Organisation, Community, Standort sowie PR & Marketing. Die zentralen Herausforderungen sind unter anderem, Frauen die Attraktivität einer Karriere in der Luftfahrt zu verdeutlichen, ihnen den Ein- und Aufstieg in Forschung und Entwicklung zu erleichtern und ihnen Fort- und Weiterbildungen sowie Vorträge vor Ort zugänglich zu machen. Insgesamt sollen das "Wir"-Gefühl der Frauen und der Austausch untereinander gestärkt, Synergien genutzt und Karriereentwicklungen gefördert werden.

„Flüge“ und "Pilot*innen"

Diese und weitere Themen diskutiert die Facharbeitsgruppe  in zahlreichen Veranstaltungen, die luftfahrtspezifisch benannt sind: Auf den sehr nachgefragten großen „Rundflügen“ diskutieren und entwickeln etwa 50 Frauen und Männer in Workshops zweimal im Jahr partizipativ und interaktiv an Hand der nächsten Ziele („Destinationen“) geeignete Maßnahmen.  Kleine „Kurzflüge“ dienen alle zwei Monate zum informellen Austausch und Vernetzen untereinander.

Dabei nehmen die Mitglieder der Facharbeitsgruppe eine maßgebliche Rolle ein, sie sind sozusagen die  "Pilot*innen" dieser Flüge, und bringen ihre Kompetenz als Ingenieurin oder Geisteswissenschaftlerin, Marketing-Expertin oder Unternehmerin in der Luftfahrtbranche ein.

Mentoring und Netzwerk

Für die Luftfahrtbranche ist es schwierig, weibliche Nachwuchskräfte zu finden. Fehlende Vorbilder im Elternhaus und im sozialen Umfeld, mangelnde Motivation durch Lehrkräfte im Schulunterricht und vorherrschende Klischees und Vorurteile gegen Frauen in technischen Berufen bewirken, dass sich bis heute zu wenig Mädchen für eine Karriere in dieser spannenden Branche entscheiden. Diejenigen, die es dennoch tun, haben bisweilen mit massiven Problemen im Studium oder beim Berufseinstieg zu kämpfen.

Dem möchte Hamburg Aviation WoMen abhelfen, indem die Arbeitsgruppe Mentoring-Angebote für Studentinnen und Auszubildende schafft. Darüber hinaus geht es darum, den Austausch unter den Studentinnen und Berufstätigen zu fördern und dafür Plattformen und Netzwerke zur Verfügung zu stellen. Auch Quereinsteigerinnen sollen besser unterstützt werden und so schneller Zugang zu attraktiven Karrieremöglichkeiten finden. Nicht zuletzt ruht der Fokus auf der nachfolgenden Generation: Mithilfe von Vorträgen und Projekten für Schülerinnen will Hamburg Aviation WoMen bereits die Jüngsten für die Luftfahrtbranche begeistern.

 

Alle zukünftigen Termine des Netzwerks finden Sie im Veranstaltungskalender auf dieser Website. Interessierte können sich zudem jederzeit gern bei der Geschäftsstelle von Hamburg Aviation melden.

Wir nutzen das Wissensmanagementtool HAv Connect für unsere Zusammenarbeit.

Unsere "Pilotinnen"

 

Prof. Dr. Jutta Abulawi
Dr. - Ing. Maschinenbau
Das Profil finden Sie hier.

 

 

Susanne von Arciszewski
Diplom-Ingenieurin
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Gisela Reul
Geschäftsleiterin

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Ingrid Schilling-Kaletsch
Diplom-Geografin
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Dr. Tanja Zeeb

Philosophin

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Christina Raßbach
Geschäftsführerin
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